北京招聘商务伴游纯出女孩大圈招聘一单一结[伴游游艇名媛佳丽]女主播艺人、女兼职车模等大量高薪招聘

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愿我们拼搏十年，征战沙场，不忘初心，努力成为一个浑身充满铜臭味的有钱人。每一个夜场中的一个转折点，或许我这条信息，是你的转折点。

这里是充满机遇。遍地黄金的地方。月收入可高达8━30万平，台1200.1500起上班无工作服，不许IC卡

没有比脚更长的路，没有比人更高的山。永往直前路永远就在脚下，永往直前你永远是最高的那位，相信自己，一切皆有可能。最好的KTV招聘，高端收入保底5W 起，期待你的咨询!

北京招聘商务伴游纯出女孩大圈招聘——招聘要求：

1面试第一天，带好证件，来公司看看工作环境，和其他工作的员工，同时你也可以感觉下是否适合做夜场，然后回去考虑下，如果考虑好，再过来也不迟。

2在北京娱乐场所上班，一般需要IC卡，和工作服，对于真正需要人才的地方，工作服可以先借给上班的队员穿，不过IC卡必须自己办理，因为是自己用的，不是我用，总不见得，你上班，什么钱都让我帮你垫，

3女孩要符合以下条件：

一：身材匀称苗条，光脚158以上，化妆后靓丽青春

二：口齿清晰，普通话标准

三：没有不良记录和不良嗜好

夜场模特(可兼职)

1要求:性别女，身高1.58米以上，年龄18-28岁，形象气质佳，容貌姣好，能歌善舞者优先!注:有走台经验，会外语者，唱歌好听，相貌漂亮的均优先考虑。

2工作时间:晚8:00-12:00

3工作内容:主要在公司为客人提供娱乐，喝酒，唱歌，休闲，聊天等服务.(可完全兼职)

4工姿待遇:500/600-800日不等.

佳丽(可兼职)

1要求:18-28岁，身高1.6米以上。青春靓丽，时尚前卫，充满活力、敢于挑战自我

2工作时间:晚8:00-12:00

3工作内容:主要在包房为客人提供喝酒，唱歌，休闲，聊天等娱乐服务.

4工姿待遇:500/日

北京招聘商务伴游纯出女孩大圈招聘——招聘须知：

1.提供住宿，公司生意稳定

2.不交台费、公司不抽、队长也不抽

3.外地人员报销单程路费

4.享有场方规定的每月休息天数，另有病假、事假等权利

5.公司直招，不收取任何费用、服装费、进场费等

6.有无经验均可

面试须知：面试者请提前电话或微信咨询，面试合格者需本人身份证原件、和复印件1张、1寸相片2张、穿高跟鞋、化妆打扮、面试合格者当天上岗联系方式.

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夜场职业百科：

同岗位同事比你工资更高时，别急着辞职

隔壁办公室的小马私下里和我关系不错，昨天她偷偷跟我说想辞职了。我很惊愕，心想小马平常工作做的不错，而且和同事、领导相处得也还算融洽，好端端地为啥突然想辞职?

“咋了?出什么事情了吗?”

“我发现，跟我一个部门的小沈，底薪比我高出1500。”

“咱们公司工资不都是保密的吗?你咋知道这事儿的?”

“上个周末部门聚餐，我们部门的小沈喝高了，不小心说漏了嘴。当时，我跟他聊着天，也不知道怎么就聊到工资这个话题，他跟我说他底薪7000块，加上提成什么的一个月一万多不是问题。我和他明明是一起进的公司，我底薪5500，凭什么他底薪就7000?我越想越生气，你说是不是我们领导看我不顺眼啊?明明一样的岗位，工作时长也一样，凭什么开的工资不一样?这也太不公平了吧。想想这个事儿，我就觉得心寒。我想辞职了。”

看在平常关系还不错，我就劝了劝小马，辞职这种事情还是不要太冲动。同岗不同酬的情况，在每个公司都有。这种薪酬倒挂的现象早已不是什么稀奇事了，没有必要因为这个就辞职。

记得之前在一个招聘论坛里就看到过相关的帖子，楼主是一位HR。我也把这个故事分享给了小马。

某公司员工因为无意中得知同事薪资比他高出几千块，便去找领导讨个说法。领导很直白地告诉这位员工，因为那位同事的能力确实更高，所以薪资也就更高。但是这个员工并不服气，觉得领导就是在偏向他的同事，于是一气之下就提了离职。

他辞职之后开始物色新的工作，去了当地另外一家公司面试。面试时HR问他为何从上一家公司辞职，他也倒是实诚，跟HR说了实话。结果，HR也很直白地跟他说：“不好意思，你说的同岗不同薪的现象在我们公司也存在，我们员工的工资都是严格按照能力大小、贡献大小划分的，如果你不能接受的话就算了吧。”

其实小马的气愤，我也能够理解。谁遇到这样的事情，肯定心里都不好受。但是，如果因为薪酬倒挂就提出辞职，那估计在哪个公司都做不长久。如果真打算辞职，应该多考虑其他因素。

比如，考虑类似这样的问题：我继续在这里干下去还能学到东西吗?还有成长进步的空间吗?我的领导对我怎么样?公司氛围怎么样?现在的薪酬在整个市场内算什么水平?如果我现在跳槽，是否有能力去一个更高的平台?而不是说，因为同事比我工资高，我气不过，就立马提出辞职。

如果你也遇到这样的问题，想辞职的冲动劲过去之后，不如冷静下来想一想：同事是否真的有比我优秀的地方?他是不是真的能力比我强?他的身上有哪些值得我学习的地方?我工作方面还有哪些缺点和不足?千万不要因为一时气不过，就去找领导“算账”，气势汹汹地说自己要辞职。

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